zaměstnanci

Mzdy porostou, ale dohodáři přijdou zkrátka, ukázal firemní průzkum

Výrazná většina tuzemských firem počítá v následujícím roce se zvyšováním mezd. Vyplývá to z výzkumu, který pro společnost PKF Apogeo zpracovala agentura Ipsos. Podle autorů si české podniky uvědomují, že zaměstnanci jsou jejich největším kapitálem.

Výrazná většina tuzemských firem počítá v následujícím roce se zvyšováním mezd. Vyplývá to z výzkumu, který pro společnost PKF Apogeo zpracovala agentura Ipsos. Podle autorů si české podniky uvědomují, že zaměstnanci jsou jejich největším kapitálem.

Novela zákoníku práce? Takhle se konkurenceschopnost ekonomiky fakt nepovzbuzuje

Poslanci schválili změnu zákoníku práce. Nejvíce se přeli kvůli přesčasům lékařů

Poslanci schválili změnu zákoníku práce. Nejvíce se přeli kvůli přesčasům lékařů

Žádné přesčasy, ani když práce hoří. Mladí si při hledání zaměstnání kladou dříve nevídané podmínky

Absolventům škol jsme otevřeni a velmi stojíme o to, aby nalezli zaměstnání právě u nás. To vzkazují velké firmy jako ČEZ, Komerční banka či HP Tronic, provozovatel sítě Datart. Mladí lidé ale mají odlišné požadavky, než jaké měli ti z předchozích generací.

Absolventům škol jsme otevřeni a velmi stojíme o to, aby nalezli zaměstnání právě u nás. To vzkazují velké firmy jako ČEZ, Komerční banka či HP Tronic, provozovatel sítě Datart. Mladí lidé ale mají odlišné požadavky, než jaké měli ti z předchozích generací.

Jan Skopeček: Zrušení karenční doby byla chyba. Napravme ji

Pokud opět přestaneme proplácet nemocenskou v první dny nemoci, pomůže to zaměstnavatelům i státnímu rozpočtu.

Pokud opět přestaneme proplácet nemocenskou v první dny nemoci, pomůže to zaměstnavatelům i státnímu rozpočtu.

Názor: Opravdu chce vláda trestat zaměstnance za nemoc? Je to hazard s jejich zdravím, který je třeba odmítnout

Úvahy o znovuzavedení karenční doby je třeba rázně odmítnout. Nemocný člověk prostě nemá chodit do práce a léčit se sám. Všechno ostatní je hazard se zdravím zaměstnanců.

Úvahy o znovuzavedení karenční doby je třeba rázně odmítnout. Nemocný člověk prostě nemá chodit do práce a léčit se sám. Všechno ostatní je hazard se zdravím zaměstnanců.

Analýza: Má znovuzavedení karenční doby smysl?

Všude, kde byla karenční lhůta alespoň po nějakou dobu zavedena, byl zaznamenán výrazný pokles krátkodobé nemocnosti

Všude, kde byla karenční lhůta alespoň po nějakou dobu zavedena, byl zaznamenán výrazný pokles krátkodobé nemocnosti

Tři dny zadarmo v posteli? Karenční doba je opět ve hře

Zaměstnanci by neměli dostávat náhradu mzdy za první dny nemoci. Doporučují to vládní ekonomové

Zaměstnanci by neměli dostávat náhradu mzdy za první dny nemoci. Doporučují to vládní ekonomové

Autoři Hrotu