Peking za nic na světě nechce hrát hru, na níž Rusům skočili Němci – dostat se do závislosti na dodavateli, který může vydírat otáčením kohoutů z Východu na Západ a zase naopak.
Peking za nic na světě nechce hrát hru, na níž Rusům skočili Němci – dostat se do závislosti na dodavateli, který může vydírat otáčením kohoutů z Východu na Západ a zase naopak.
Je zvláštní ze strany státu nebo EU dotovat firmy, aby unesly cenu energie, kterou dotační autorita sama zdražuje systémem emisních povolenek.
Je zvláštní ze strany státu nebo EU dotovat firmy, aby unesly cenu energie, kterou dotační autorita sama zdražuje systémem emisních povolenek.
Český vyhledávač letenek Kiwi.com hlásí rekordní výsledky. Konečně už není ve ztrátě a chce uzavřít mír s aerolinkami, s nimiž dosud spíše bojoval než spolupracoval.
Český vyhledávač letenek Kiwi.com hlásí rekordní výsledky. Konečně už není ve ztrátě a chce uzavřít mír s aerolinkami, s nimiž dosud spíše bojoval než spolupracoval.
Pracovníci společnosti Tesla se dozvěděli o svém propuštění neobvyklým a náhlým způsobem – jejich čipy byly deaktivovány a oni byli posláni zpět domů bez možnosti vstoupit do pracovních prostor. Tento krok přišel po nedělním oznámení firmy, že dojde k propuštění více než deseti procent její globální pracovní síly.
Zmatky a frustrace panovaly zejména v pondělí ráno u vstupů do gigatovárny Tesla ve městě Sparks v Nevadě. Zaměstnanci, kteří přicházeli do práce, byli překvapeni, když bezpečnostní služba kontrolovala jejich vstupní karty a následně je informovala, že pokud jejich kartička nefunguje, znamená to, že již nejsou součástí firmy. Mnozí z nich byli nuceni čekat ve vícehodinových frontách, než se dozvěděli o svém osudu.
Podobná situace se odehrála i v továrně Tesly ve Fremontu v Kalifornii, kde byli zaměstnanci také odmítnuti při pokusu o vstup do budovy. V obou případech byli pracovníci, u kterých průkazy nefungovaly, odvezeni zpět do města v samostatných vozidlech, píše respektovaný web Business Insider.
Celosvětově Tesla před škrty zaměstnávala okolo 140 tisíc zaměstnanců, přes tři tisíce z nich přitom pracovalo ve zmíněné továrně v Nevadě. Zároveň s nynějším propouštěním oznámili svůj odchod z Tesly také dva klíčoví manažeři, což vyvolává další otázky ohledně budoucího směřování společnosti.
Tato masová redukce pracovní síly přichází v době, kdy Tesla čelí různým výzvám, včetně otázek týkajících se udržitelnosti výrobních cílů. Jak už jsme napsali, čelí společnost založená jedním z nejbohatších lidí na planetě Elonem Muskem dlouho neviděnému poklesu prodejů. Tesla se navíc ocitla pod tlakem na vysoce konkurenčním trhu elektroaut v Číně.
Incidenty, kdy se zaměstnanci dozvídají o propuštění až v momentě, kdy nemohou přistupovat do pracovních prostor, jsou široce kritizovány jak veřejností, tak analytiky. Loni něco podobného potkalo zaměstnance jiného technologického obra, konkrétně Googlu. Někteří z nich se dozvěděli o tom, že jsou propuštěni, až ve chvíli, kdy je jejich firemní kartičky nechtěly pustit do kanceláře.
